自动驾驶行业分享
上周三晚上，StrongerTang收到粉丝独家爆料：某明星智驾公司已经连续两年未发年终奖（归属2024、2025年的），引起员工广泛不满，在近期召开的全员大会上，CEO被提问究竟何时发，但CEO仅回应“一级部门传达不到位”。详情∶
https://taou.cn/a/i5OgcB此次“年终奖讨要”的背景是，该智驾公司2024、2025年连续两年的年终奖都没有发，2024年的绩效因为2025年公司正在冲击IPO，公司希望员工支持，这个员工也能理解。但2025年的绩效早已经评估完成，公司此前已经明确表态会发，但时间一再拖延，多次时间节点没有兑现。该公司正常的约定是年前就会完成年终奖发放。员工虽有不满，但无处诉苦，以至于有粉丝联系StrongerTang进行发声，希望能推动公司有一个明确说法。（去年StrongerTang确实也通过两次发声推动解决了另一家明星智驾公司的社保欠缴问题）可以延期、可以“打折”，但要合理、要和员工及时沟通、要“说到做到”，而不是“一味画饼”、“一变再变”，甚至“啥也不说，就靠员工自己猜”。“如果员工选择离职，那就是员工不够忠诚”。后续更多消息及进展，StrongerTang将持续跟进，也欢迎后台联系信进行更多行业爆料，共同促进行业有序、健康发展。
发布于 上海
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