社交不属鹅厂
07-06·人力HR·5年+
工作头十年,努力重要还是选择重要
大厂背书真的有用吗?我作为HR实话实说
很多求职者执念大厂光环,死磕字节、腾讯、头部平台offer。但我做HR多年想说:单纯的大厂背书,早就不值钱了。很多人熬在大厂边缘业务、边缘化项目、纯执行岗,履历看着光鲜,实则没有核心话语权、没有业务决策、没有数据增量。脱离平台之后,个人能力平平无奇,跳槽市场价甚至不如中小厂核心岗。现在市场招聘极其现实:不看你平台多大,只看你技能核心度、业务权重、可迁移价值。所有人都在两难:留在大厂边缘岗,看似体面,成长停滞,随时面临业务裁撤;跳出大厂去中小厂,又舍不得品牌背书、福利体系、外人眼里的光鲜。行业早就变了,平台红利消退,没有核心能力,再光鲜的履历都是虚的。#大厂光环 #职场认知 #跳槽思维 #互联网成长
发布于 广东
1
9
7
未登录
友善发言
评论
加载中
下载脉脉APP,成就职业梦想
违法不良信息&未成年人有害信息举报电话/客服电话:400 065 0808
违法不良信息&未成年人有害信息举报邮箱/客服邮箱:maimai@taou.com
清朗系列专项行动相关违规信息举报电话:400 065 0808,举报邮箱:maimai@taou.com
个人/企业等被诽谤侮辱、人身权或知识产权等被侵犯、网络谣言的举报地址:maimai.cn/tousu | 涉企虚假不实信息举报投诉专区
京ICP备12005786号-1copyright©maimai.cn