基本工资低，薪资靠提成的工作能选吗
我做销售的时候，底薪只够交房租，全靠提成吃饭。那种感觉就是每个月都在赌，赌这个月能不能开单。开单了，这个月过得不错；没开单，连吃饭都要算着花。那时候我养成了一个习惯，每次发工资先把房租和水电存起来，剩下的才是生活费。因为我不知道下个月能拿多少。那种不确定性，会让人变得很务实，也会让人一直处于一种紧张状态。如果你能扛住那种不确定，提成上限确实比固定薪资高很多。我见过做得好的销售，一个月提成顶别人半年工资。但我也见过很多人撑不过前三个月，因为一直不开单。这类工作适合那些追求高回报、能接受波动的人。如果你需要每个月稳定的收入来维持生活节奏，底薪太低靠提成的模式会让你压力很大，那种每个月都像重来一次的感觉，不是所有人都能承受的。如果你打算去做这类工作，可以先了解一下团队的“平均提成水平”，看大多数人是赚得多还是赚得少。一个岗位如果能让你在“正常努力”下达到预期收入，那它就是可接受的。如果大多数人都在温饱线上挣扎，那再多想象空间也不值得你押上全部。你评估的不是这个岗位的上限，而是它的中位数。毕竟你大概率会落在那个范围里。
发布于 四川
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