有点机智的果果鸡
07-04·万达广场员工
频繁跳槽,真的会让个人简历不断贬值吗?
先说结论:关键还是看能力。太频繁的,当然会毁,就不多说了,像半年一跳的这种,跳个两三次,你就拜拜了。但是一年一跳,跳个两三次,这种也还好。总之,只要不是那种跳的太那么不忍直视的,都还好说,只要能力,学历等指标能盖过去。🤔当然,有些组比较介意,我看到有的部门招人,明确说了不接受3年1跳,一年一跳之类的,这种情况除外。所以大家不到万不得已,能不频繁跳,还是不要频繁跳,毕竟也是个减分项,好好在一家稳定干下去,对自己的职业发展更好
发布于 浙江
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