你见过最离谱的被裁理由是什么
分享一段很离谱的门店被裁经历，门店规定早 8 点上班晚 9 点下班，比通用 9 点上班制度严苛不少，还设置奇葩规则：8 点前最晚到岗员工需全员买早餐，额外迟到单次罚款 100 元。本人连续多日卡点 7:55 左右到店，连续几天承担买早餐开销，还频繁被店长指责。某天仅迟到一分钟，店长直接要求次日 6 点到岗，无法接受不合理要求提出质疑，当场就被辞退。这类超出劳动合同、无依据的惩罚与强制早到要求本身不合规，仅凭员工提出异议就开除，用工方式十分不合理。
发布于 贵州
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