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玩转AI_Agent
07-03·AI领域创作者
职场汇报工作，怎么说更容易被认可？
先说结论，再给依据啰哩啰嗦一大堆给不了想要的.很容易被打断汇报，也就打断你的思考。也会在老板哪里形成不好的感官：这个人没有框架思维，做事可能没有啥逻辑。先给结果看老板反应.问过程就介绍过程.问依据就罗列数据即可。简单有效。
发布于 广东
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