小厂高级后端跳槽大厂会降级降薪资吗？
北京，10年Java，刚从一家小厂跳到某大厂，职级从对标P7+直接给压到P6，年包75砍到62，真特么郁闷。上家公司200来人，我带着一条业务线，日活百万，QPS峰值快两万，全链路压测、复杂补偿事务都搞过，自认不算水。结果面完三家大厂，两家给的职级都倒挂，一家P6，一家2-1。HR统一口径：小厂title不值钱，过来得重新证明。行吧，认了。薪资更离谱，上家75万是现金+年终实打实，新offer算上四年股票才62万，相当于前两年到手还不如原来。最恶心的是，脉脉上还有大厂HR说降薪入职是减分项，说明你能力不行或者被上一家淘汰了？我降薪来还成我的错了？身边90年的兄弟去年被裁去小厂也是被压20%。现在这行情，10年在小厂嫌你贵，去大厂嫌你老。就想问问，有没有小厂跳大厂不降薪的？是我谈薪太菜还是今年就这鸟样？兄弟们给支个招。
发布于 江苏
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