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06-30·职场领域创作者
字节更新领导力原则，杜绝冗余形式化管理
前几年各大互联网公司疯狂扩招人员、搭建多层级流程，靠繁琐管控维持秩序，衍生大量无效汇报、重复审批，团队效率持续走低。如今行业增量见顶，叠加AI大幅替代重复性流程工作，冗余形式化管理完全失去存在意义。各大头部互联网企业陆续开启流程精简、组织扁平化改革，字节这次出台明文领导力准则，相当于树立行业标杆，后续企业都会同步压缩形式化流程，把考核重心从流程合规转向业务实际成果。
发布于 天津
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