字节更新领导力原则，杜绝冗余形式化管理
更新领导力原则，针对性整治形式化管理，是大公司对抗组织熵增的主动动作。字节跳动近日正式更新十条领导力原则，明确要求减少多层级审批、重复会议和无效报表，杜绝冗余的形式化管理，强调“Context over Control”的管理理念。企业规模变大之后，很容易自发滋生流程冗余、会议繁多、汇报大于实干的问题，这是组织熵增的必然结果，如果不主动治理，就会慢慢拖垮整个公司的效率。更新领导力原则就是从顶层标准入手，给管理者明确行为准则，从上到下传导务实的风格，主动对抗组织僵化，保持创业公司的敏捷性。
发布于 四川
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