美光预测：内存危机至少会持续到2028年
美光财报炸裂但内存短缺延续到2028年，本质是AI需求爆发和供给刚性约束的结果，映射到职场就是：核心资源永远稀缺，普通打工人要学会在失衡中找节奏。短期缺货会倒逼企业压缩成本、优化流程，基层岗位既要扛交付压力，又要应对内部效率考核，容易陷入“救火式加班”的死循环。别只盯着短期交付，要提前布局核心能力，比如供应链风险管理、替代方案储备，比被动救火更能抗风险。你觉得面对长期资源短缺，职场人该优先提升哪方面能力？
发布于 新疆
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