在工厂干了13年的业务，业绩占据公司1/3，同时业绩每年都在提升。去年公司总业绩下降，个人业绩提升20%，老板提出降提成点(约20%），理由:公司利润下降，老板个人提成都没我多，还指责业务员订单占据公司产能，为什么不能接简单又转钱的，能外发，让供应商能赚着钱，公司也能赚点，还不占公司产能。本月提离职，老板不让走，打感情牌，但是外面已经找好了，给干股，长远看比现在好，而且有订单优先安排自主权现在老板不肯让走，就拖着，咋办啊？能直接发邮件走人吗？工资提成都不要了
发布于 上海
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