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浣碧_StWQ
06-26·AI领域创作者
普通人的晋升天花板在哪里？
别总盯着“总监”、“VP”这些虚职。现实是，金字塔尖就那么点位置，挤得头破血流不如换个思路。其实普通人的破局点不在于“爬多高”，而在于“抗多大摔”。35岁前，别迷恋职级，要把精力花在“带走”的能力上——带走客户、带走手艺、带走口碑。晋升的本质是价值交换，不是论资排辈。与其在内卷赛道里争第一，不如找个细分领域做唯一。当你的能力能直接兑换成市场价码时，这家公司给不了你高位，总有人会给。
发布于 江苏
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