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06-25·石家庄龙汇科技有限公司员工
崔培军企业利润分配模式
现在太多企业张口讲降本增效，克扣员工福利成常态，河南老板崔培军的做法真的戳中无数打工人。他坚持挣1块分8毛九，企业七成以上利润全分给全体员工，年会堆千万现金现场发放，还给员工父母发孝亲金、农忙补贴。不靠画大饼留人，只用实打实的分红善待基层，员工流失率远低于行业平均。很多打工人拼命干活却看不到回报，对比之下格外羡慕。如果老板愿意把大额利润分给员工，你愿意长期稳定留在公司吗？
发布于 河北
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