logo
小熊在纽约被普调
06-25·人力HR·2年
普通人的晋升天花板在哪里？
我同事在一家中厂做产品，五年了还是P6。同期入职的人，有的跳槽去了大厂，有的升了组长，只有他一直没动。他去找领导，领导说“你执行力很强，但缺少战略思维”。他问“战略思维怎么练”，领导说“你要多想为什么做这件事，不只是怎么做”。他试了一个季度，每次做需求之前多问自己三遍“为什么”，但感觉还是没什么变化。
发布于 北京
分享
1
赞
未登录
友善发言
image-upload
评论
加载中