30+前端跳槽会被企业卡年龄吗？
做Web前端这些年，我也在32岁那年跳过槽，年龄确实是个坎，但没传说中那么绝望。真实情况是：30+前端如果还在做基础的H5页面、Vue后台CRUD，竞争力明显下滑，HR筛简历会犹豫。但如果你手里有React全栈项目、JS/TS工程化落地经验、小程序从0到1的完整案例，30+反而是优势，企业觉得你稳定、能扛事、带新人靠谱。我的体会：被卡年龄的本质，是"年龄上去了，技术没上去"。30岁前把技术护城河挖深，30+跳槽照样有竞争力。别信"前端35岁失业"的贩卖焦虑，也别说年龄歧视不存在，真相在中间——你的稀缺性决定你的命运。
发布于 江苏
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