茫茫人海中遇见你
06-24·职场领域创作者
追觅俞浩:希望把每个员工都培养成乔布斯
这句话的内核根本不是让人人都成为顶级企业家,是一种人才导向:拒绝工具人,全员做创造者。传统硬件公司,员工只需要执行命令,不用思考、不用创新,干一辈子都是流水线螺丝钉。追觅愿意试错,愿意花钱培养员工,鼓励大家独立思考、优化产品、创新突破。哪怕最终达不到顶级高度,也能让每个人快速成长。
发布于 天津
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