职场大小姐
06-24·前字节跳动员工
脉穗成长计划
从头部大厂跳初创,后续再回流大厂真的会卡门槛吗?说下我的真实纠结。我现在在乘用车头部车企,年薪30,作息早九晚八、双休,整体很稳。前段时间拿到苏州一家商用车新势力offer,年薪直接给到40,HR承诺早九晚七双休。这家公司成立四年,两百人规模,融资10亿,主打纯电、氢燃料新能源重卡,还在爬坡期,销量从24年几十台涨到25年两百多台。我过去负责电器件对接需求,实际开发交给供应商落地。现在心里最大顾虑:大厂履历跳去这种初创,等以后想重新跳回大型车企,会不会特别难?行业里是不是很介意中间有中小初创履历,面试筛选直接扣分?
发布于 北京
分享
评论
1
未登录
友善发言
评论
加载中
下载脉脉APP,成就职业梦想
违法不良信息&未成年人有害信息举报电话/客服电话:400 065 0808
违法不良信息&未成年人有害信息举报邮箱/客服邮箱:maimai@taou.com
清朗系列专项行动相关违规信息举报电话:400 065 0808,举报邮箱:maimai@taou.com
个人/企业等被诽谤侮辱、人身权或知识产权等被侵犯、网络谣言的举报地址:maimai.cn/tousu | 涉企虚假不实信息举报投诉专区
京ICP备12005786号-1copyright©maimai.cn