栽了什么跟头，才真正脱离新人阶段？
我真正脱离新人阶段，是栽了一个跟头之后。那是我工作第二年，接了一个客户需求，我以为自己听懂了，就闷头做了两周。交付那天，客户说“这不是我要的”。领导问“你为什么不确认”，我说“我以为我听懂了”。领导沉默了一会儿说“你以为的不算，白纸黑字才算”。那次之后我才明白，新人最大的问题不是笨，是“不敢问”。怕问多了显得自己不行，怕确认了显得自己不专业。于是就自己闷头干，干完了发现方向错了。那不是努力，是浪费时间。从那以后，我每接一个任务，都会先用自己的话复述一遍：“您说的意思是，我们要在周五之前给出一个XX方案，重点解决A和B的问题，对吗？”确认完了才动手。如果需求有变更，我会让对方在群里回复确认。这看起来是小事，但它帮我省掉了无数返工的时间。脱离新人阶段，不是你能独立干活了，而是你知道哪些坑不能踩，哪些事必须确认，哪些人需要留痕。这个跟头，最好早点栽。
发布于 四川
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