2026年6月18日，不少行业媒体曝出消息，一家主打清洁家电的头部企业开启大范围内部整改，计划裁掉近2400名员工。内部员工透露，离职赔偿最低只给到0.5N，这事一出直接在全体职工群炸开了锅。这家企业早前喊着全面发展的口号，前些年步子迈得特别大，不光死守自家清洁电器老本行，还跟风掺和新能源汽车、智能手机，甚至跨界开线下饮品门店，到处铺摊子。这次大刀阔斧砍人，也是2026年一众科创公司的真实写照：从前靠着资本讲故事冲规模，现在全都要脚踏实地算清盈亏。如今市场生意难做，拿钱投资的资本也变得谨慎，融资门路越来越窄。这家企业盲目到处拓展新业务，非但没赚到预想中的收益，反倒把人力、资金拆得七零八落，常年持续亏钱。企业官方对外解释，大批量裁员是为了缩减开支、收拢资源专心做主营产品，可完整的赔偿规则到现在也没公示出来。摊上这事的普通打工人心里满是委屈，赔偿标准连劳动法常规的N、N+1都达不到，再加上之前公司画下的各类发展大饼全都落空，这次人员调整处处透着寒心。不止这一家企业遭遇困境，前几年不少只顾盲目扩张、靠新概念吸引投资的公司，在资本热潮褪去后，都只能被动接受惨淡局面。至于这家企业砍掉多余业务、缩减人员之后，能不能稳住根基慢慢回暖，现在谁也说不准。
发布于 未知
分享
1
赞
未登录
友善发言
评论
加载中
