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摸鱼的小白龙
06-22·产品经理·5年+
我来爆个料
某大厂员工爆料：调薪流程到部门经理，总包固定仅5%涨幅有人欢喜有人愁。调薪流程走到部门经理环节，总包固定的潜规则下，有人拿到5%涨幅偷着乐，有人颗粒无收。职场调薪从来不是按劳分配的公平游戏，而是一场资源倾斜的零和博弈，扎心却真实。
发布于 江苏
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