双休不加班的前端岗位是不是很难找？
不少前端从业者感慨，民企里双休不加班的岗位十分稀缺。结合招聘数据看，2025 年前端招聘岗位约 4.97 万个，整体需求同比下滑 9.89%，岗位结构明显分化：初级岗缩减，中高级、全栈、AI 相关前端需求持续上涨。薪资层面近半数岗位月薪集中 10-20K，行业平均薪资较往年小幅回落；仅会 HTML、CSS、JS 基础三件套的新人竞争力持续走低，企业更看重框架底层、工程化、跨端开发，以及 AI 工具落地实操能力。求职门槛持续抬高，岗位内卷加剧，低加班的优质岗位竞争尤为激烈。想要提升竞争力，需要补齐微前端、WebGPU、前端 AI 等进阶技术栈，同时强化项目架构、性能优化实战经验。
发布于 贵州
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