大厂再这么内耗下去早晚会走下坡路，老总就不能好好整治下内部风气？底下乱七八糟的状况他难道半点不知情？现在公司没人愿意踏实深耕业务，所有人全都敷衍了事、走完流程就交差。每次要落地新项目，中间转手好几层，到头来埋头实打实干活的全是外包。开发还算靠谱些，测试岗位乱象更严重，大部分正式工天天摸鱼混日子，十个任务有八个直接甩给外包。逢年过节加班顶事的全是外包，正式员工坐一旁闲聊摸鱼，简简单单十几条测试流程能磨蹭一周，就为混三倍加班费；外包反倒要通宵赶工，半点额外补助都捞不着。最让人寒心的是一边大批量辞退踏实肯干的外包，一边逼着剩下的外包无休止加班。随便开一个混吃等死的正式员工，省下来的开销都能多招四个外包。光是对接传递工作根本不用一对一配置人手，说实话正式员工和外包一比十的配比都完全够用。
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