第一份工作对后续发展影响有多大
我和大学室友同期毕业，两份起点完全不同的工作，三年拉开巨大差距。我们在校成绩不分上下，校招却走向两条路。我进一家外企，规范化中型企业，从入职就被训练标准化业务流程、结构化复盘思维；室友为高薪去一家小型民营公司，没人带教，做事全靠临时应付，只求快速交付。当我们沉淀3年后差不多同步跳槽，我面试能清晰梳理项目完整链路，顺利拿到大厂offer；而他只会零散描述打杂琐事，连续面试十余家均止步二面。第一份工作塑造的做事逻辑、职业习惯很难短时间扭转，它不只是临时饭碗，更是你职场底层能力的起点。
发布于 浙江
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