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宋曦
1天前 · 深圳市华师兄弟教育科技有限公司
【《管理的实践》金句46】员工的态度，是管理层态度的镜子。老板什么样，员工就什么样。管理者的品格，决定员工的士气。 正直、公平，是带团队的基础。不能用压力和恐吓管理员工。 短期有用，长期必崩。员工需要参与、需要被尊重、需要知道意义。 知道为何而战，才会全力以赴。薪资重要，但公平比薪资更重要。不怕少，就怕不均、不公。晋升制度公平，团队就稳定。升得不合理，人心立刻散。管理者要帮助员工成长，不是控制员工。成就下属，就是成就自己。
发布于 河北
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