赵利军
08-15 · 交通银行承德分行·副行长
“能力”的四层结构第四层:战略能力
战略能力:从解决今天的问题,到决定未来方向 战略能力,是能力结构中更高层次的能力。它解决的问题是:在复杂、不确定的环境中,判断未来方向,并做出长期选择。 执行能力关注行动,专业能力关注方法,系统能力关注结构,战略能力关注方向。 拥有战略能力的人,不只是会做事情。他们能够看到:环境正在如何变化。未来机会在哪里。哪些事情值得投入。哪些事情应该放弃。 企业家、投资者、组织领导者,往往需要这种能力。因为他们面对的问题,通常没有标准答案。他们需要在信息不完整、环境变化快速的情况下进行判断。 例如:普通员工思考“如何把工作做好?”专业人士思考“如何成为领域专家?”管理者思考“如何建立高效系统?”战略者思考“未来什么方向值得布局?” 战略能力的本质,是提高未来决策的胜率。它不是预测未来,而是在不确定中建立更好的选择能力。
发布于 河北
分享
1
1
未登录
友善发言
image-upload
评论
加载中