张先生
猎头的心酸与无奈，只有同行懂外人总以为猎头光鲜体面，每天对接高管，接触优质企业，手握高薪资源，好像动动嘴就能促成合作，轻松赚钱。只有真正扎根这个行业的人才知道，这份工作藏着数不清的委屈，内耗和无奈。我们每天翻几百份简历，筛无数候选人，精准匹配岗位、反复翻阅简历，熬夜整理人才报告。主动对接企业，梳理岗位需求，分析行业赛道，小心翼翼平衡企业的招聘要求，和候选人的职业诉求。最心酸的从来不是加班和忙碌，而是毫无预兆的落空。提前对接的高端人才，沟通无数次，开导顾虑，规划职业方向，一遍遍做面试辅导，好不容易敲定面试，协调好双方时间，候选人突然放鸽子，临时反悔。所有熬夜的付出，耐心的沟通，反复的磨合，一瞬间全部归零。我们夹在企业和候选人中间，是最里外为难的人。企业催进度，要极速交付，要精准匹配，要零失误，候选人纠结犹豫，怕薪资低，怕加班多，怕平台不稳，怕发展受限，所有的焦虑，顾虑，负面情绪，全部宣泄在猎头身上。我们要安抚企业的焦虑，也要消化候选人的情绪。没人看见我们私下的纠结，没人知道我们一次次自我调节心态。很多人以为猎头只是“牵线搭桥”，却不知道我们背负着结果压力。成单，是理所应当，不成，就是能力不行。没人在意我们筛选了多少人，跟进了多少天，熬过多少深夜，所有人只看最后有没有入职，有没有结果。最无奈的是，我们真诚对待每一个人，真心帮求职者避坑，争取薪资，规划职业路径，真心为企业匹配合适的核心人才。可很多时候，信任换来的是临时爽约，无声消失，过河拆桥。做了猎头才明白，最磨人的不是辛苦，是全力以赴后的徒劳无功。最伤人的不是忙碌，是真心付出却不被珍惜。依旧热爱这个行业，只是只有自己清楚，每一份看似轻松的成交背后，都是无数次的自愈和坚持。
发布于 安徽
分享
评论
1
未登录
友善发言
评论
加载中
