肖宇
08-07 · 北京雅鲁藏布领投科技有限公司
工作的意义是什么
你对自己的公司一无所知
续上文#经营修行 #认知提升 #心性修炼#组织变革#战略增长第三根,叫资本绳。投资人见你,问什么?问竞争格局,问市场份额,问你的护城河能不能挡住对手。问你的增长速度能不能超过行业平均。没有人问你:你的产品,用户真的满意吗?你的员工,最近开心吗?你的客户投诉率,是多少?你的老用户,留存率是多少?资本要的是叙事,是增长曲线,是"打败对手"的宏大故事。所以你拼命讲对手的故事,讲竞争的故事。你忘了讲自己的故事。三根绳子同时拉你。你的注意力被切得支离破碎。你的时间被会议和饭局填满。你离自己的车间越来越远,离自己的用户越来越远,离自己的产品越来越远。你以为自己是个老板,实际上你是共业场的囚徒。05这不是危言耸听。哈佛商学院有个教授叫克里斯滕森,写过一本著名的书叫《创新者的窘境》。他追踪了几十家行业巨头,发现一个惊人的规律:这些巨头不是被更强的对手打败的。它们是被自己看不见的微小变化杀死的。当一个颠覆式创新刚刚出现的时候,它在主流客户眼里是"不值得关注的"。因为技术不成熟,产品有缺陷,市场太小。巨头们的注意力都在主流客户身上,在现有产品上,在竞争对手身上。它们看不见那个"不重要"的创新。等到那个创新长大的时候,巨头们已经来不及了。硬盘行业的希捷,零售行业的西尔斯,相机行业的柯达,都是这样死的。不是死在对手手里,是死在自己的盲区里。而那个盲区,是共业场帮你维持的。06所以,今天这篇文章想说的,不是"你要多看自己的公司"这种正确的废话。我想说的是一个更底层的认知。你看不清自己,不是个人的问题,是场域的问题。你在一个所有人都在往外看的场里,看自己,反而成了异类。你的本能、你的直觉、你对这个场域的适应,都在把你往外拉。这不是你的错。但这是你的责任。解法不是"你要努力往内看"这样的口号,你做不到。因为你被共业场遮蔽了。你的口号,只是新一轮的自我消耗。解法是,你要意识到,你处在这个场里,你在被这个场影响。当你意识到这一点的时候,你就有了一个选择的可能。你可以选择从这个场的逻辑里,短暂地抽离出来。去车间站一天。去听一个客户从头到尾的抱怨。去看一份比对手公众号还要认真的财报。不是为了找答案。是为了找回那个"看见自己"的能力。共业场遮蔽的不是你的视线,是你的觉知。而觉知,是改变的开始。全文完
发布于 北京
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