老杨亿级老板圈
08-07 · 杭州朝扬企业管理咨询有限公司
上海女主持陈璇屈膝给《奥德赛》递麦事件,最近讨论很多。我们抛开“**”这种情绪化评价,聊聊深层根源。陈璇出生于1983年,本科英国诺丁汉大学,研究生伦敦大学皇家霍洛威学院,任职上海广播电视台外语频道,履历亮眼,属于典型世俗意义上的精英。2026年的今天,中国成长为能够和美国竞争的世界第二大经济体。但为何不少国内精英,面对白人依旧存在潜意识里的仰视、崇拜?很多时候当事人自己察觉不到,递话筒时膝盖下意识弯下去,就是长久观念形成的本能。我一直有个观点:大众的思想观念,永远落后于生产力发展水平。陈璇价值观定型的三十岁之前,也就是2013年之前,当时中国整体实力和西方差距显著。青年时期远赴英国留学,人性慕强,很难不产生仰视西方的心态。哪怕如今母国综合实力全面追赶西方,可年轻时形成的认知,已经沉淀进潜意识,很难主动剥离。并且精英群体更容易陷入这个认知陷阱:他们看得见中国全貌,既见过上海的繁华,也清楚内陆发展差距;但日常打交道的外籍人士,大多是西方精英。于是不自觉拿西方顶层一小群人,对比国内全体民众。选择性无视西方同样有底层、平庸、粗鄙的普通人,不断巩固早年形成的固有印象。这也就能解释,为什么近两年大量海外真实生活信息流出,网友十分震惊。长久以来好莱坞、日韩影视,只向外输出本国最好的一面。反观过去部分国内影视创作者,偏爱拍摄国人苦难,去冲击国际奖项。信息长久不对称,造就认知错位。陈璇事件本质,暴露出70、80、90后不少精英,在文化认知、价值审美上的自我矮化。怎么打破这种心态?和平环境下只能依靠世代更迭。等到70、80、90后逐渐退出舞台中心,00后、10后、20后走上主流位置。他们成长于国家崛起阶段,天生具备民族底气,不会像前几代人一样被西方叙事持续渗透、PUA。想要加速打破认知壁垒,最剧烈的方式就是冲突与对抗。试想,倘若未来国际冲突中,我们清晰展现压倒性硬实力,过去很多人心中对白人世界的滤镜,会瞬间瓦解。
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