燕青
『阿波罗：AI 对就业市场的真正威胁不是失业，而是让加薪更困难，您怎么看？』7月31日，据《商业内幕》报道，阿波罗全球管理公司最新白皮书认为，AI 必会直接抢走人们的工作，却可能率先压低工资。这项研究追踪了321种职业的工资和就业数据。结果显示，AI暴露度最高的岗位自2023年起，实际工资增速平均下降6.7%。而这一时间点，大致与ChatGPT开始迅速走红相吻合。阿波罗分析师萨尼娅 · 埃德利希和首席经济学家托尔斯滕 · 斯洛克在报告中写道，研究尚未发现AI对整体就业产生“可检测”的影响。白皮书显示：●低收入劳动者受到的工资冲击最为明显。自2023年以来，服务业劳动者的收入增速平均下降24.3%，收入位于后25%的劳动者工资下降10.7%。收入最高的劳动者群体则没有受到“显著影响”。●部分职业的工资降幅更大，背后原因可能主要来自行业整体变化。广播节目播音员和电台DJ的AI暴露度在Anthropic指数中相对较低，实际工资却在两年内暴跌52%。●部分AI暴露度适中的职业反而实现了较大幅度的工资增长。个人理财顾问超过1/3的工作任务可能受到AI影响，工资却上涨8.4%。行政法法官、裁决员和听证官约 30% 的工作任务可能受到AI影响，同期工资上涨17.5%。白皮书估计，美国约有580万名劳动者从事AI暴露度较高的工作。埃德利希和斯洛克表示，随着AI在美国企业界得到更广泛应用，这一数字很可能大幅增加，并在未来几年对收入不平等和劳动力市场政策产生重大影响。
发布于 上海
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