涂敏
#国央企真话日常寻访中发现一个挺无奈的事。有些候选人，学历、履历都挺好，但最后就是推不上去。原因就一条：不是党员。很多国央企的岗位，尤其是中高层岗位，党员是硬性条件。注意，不是加分项，是门槛。有些招聘简章上写得很委婉，“党员优先”或者干脆不写。实际筛人的时候，这一条卡掉不少人。刚开始我也觉得可惜，后来慢慢理解了——中高层要参与党委会、接触内部文件、管人管事，组织上要求自己人，这个逻辑在“体制内”是自洽的。还在学校的同学，有机会入就抓紧，国央企体系里这扇门到了中层以上真的很管用。已经工作的，进了国央企后积极向组织靠拢，内部入党通道虽然慢，但没堵死。
发布于 四川
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