Daisy Xu
运营管理咨询
真正让人折服并愿意追随的 Leader，并非 Title 给予的光环多么耀眼。而是敢于卸下身上所有的 “贵金属”，露出自身品格的光辉；是敢于担起角色的千斤重担；是敢于在困境中坚守住，哪怕只有一丝希望也坚持到底；是在深夜无数次自问 “值不值得” 后，天亮依然选择继续前行。工作原因，我接触过许多 Leader：有国内企业的高阶管理者，有全球性企业的巨头，也有离开大平台进入创新赛道的创始人...观察下来，很多人是踩在了行业红利期，当然，也有不少既有真才实学又把握住了机遇。如果能再加上一点真正的愿景感，肯定会有更大的作为。欲领导他人、业务、组织，先自我领导。自我领导水平，很大程度上决定了团队绩效的上限，成员成长的速度，以及组织增长的可能性。与各位共勉。#领导力 #自我领导 #职场成长 #管理心得
发布于 四川
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