曹伟
战场上，敌人来了，首长的指挥部先撤还是前线作战的士兵先撤？？古今中外，我想答案只有一个。现在中小微企业都开始向JMR联责制管理架构的OPC变革，雇佣制根本无法应对智能AI所带来的批量化岗位取代趋势，3～5年后，雇佣上班制将被淘汰，大家都要有这样的思想准备。其实，这并非一个人或一家企业的事，是所有体制外经营体都要面对的：以前上班是拿上班的时间或绩效换薪资，以后都是拿自己的价值结果去换薪资——即我能帮你做什么？做到什么程度，根据你做的程度和结果去衡量你的市场价值，按价值结果付费就是你应得的薪资。哪怕你不打工，自己摆地摊自谋职业也是一样。如果你的价值不是独有的，且可复制，非常容易被智能AI或别人取代。所以，关注挖苦企业和老板，不如挖掘自己兴趣特长和专业价值。哪怕去重新学个新技能技艺，才能真正掌握市场未来以价值为导向的公平砝码！
发布于 山东
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