崔文彬
07-07 · 朗途职涯CEO
各行各业那些事儿
我算是发现了,大多数人的职业定位,都在踩这两个坑:1️⃣只在已知信息里打转。过去做过什么、听说过什么,就在这个圈子里挑。从不主动研究未知的行业,不去看产业链上下游,不去了解新兴赛道。拿着旧地图,去找新大陆。2️⃣把脆弱指标当决策核心。氛围好、距离近、环境舒服——这些不是不重要,但它们极其脆弱。换一个领导、搬一次办公室,分分钟归零。把底盘建立在这些流沙上,永远没有真正的安全感。真正的职业定位只有一件事:看发展性。行业有没有势能?技能有没有复利?赛道有没有长期价值?想清楚这三个问题,再做选择。喜欢是感性的起点,发展才是理性的终点。
发布于 北京
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