Jackson N
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在这个抖音的时代，你有多久没玩过豆瓣了？甚至一提到豆瓣，随即有人问：这公司在啊？还招人吗？给多少？会不会哪天就没了？可能很多人不知道，豆瓣不仅活着，而且还活得不错，甚至是离职员工基本上对它零差评的五星好公司。凭什么？豆瓣长期维持精简和「小而美」的发展风格，目前员工200人左右，年营收估算在3-5亿元，是中文互联网早期少有的原创互联网产品，没有对标国外成熟模式，不追求快速扩张，已经依靠这种模式存活20余年了。不仅如此，豆瓣月薪1万的工作，却能让人挤破头。有网友称坚持投了2年半简历。在这个人均月薪3万起步的互联网世界里，豆瓣靠什么活成了一家“反互联网”的公司？看看豆瓣的发展历史，就知道为什么会这样了。豆瓣2005年由阿北（杨勃）创立，可以说是中国互联网Web2.0时代的活化石。书影音评分系统、兴趣小组、同城活动——这些今天看起来稀松平常的功能，豆瓣是第一批做出来的。它用了大约20年的时间，圈住了一群中国互联网“最优质的用户”。但也是这20来年，豆瓣几乎错过了所有风口：移动互联网、短视频、直播带货、AI大模型。因此，它不是一家大厂，只是一家老厂——北京酒仙桥，约200人，不融资、不上市、不扩张。在互联网狂飙的年代，它是那个没上车的乘客。按网友的说法，豆瓣的工资水平在互联网行业里确实不高，甚至可以说是清流般的存在，是它最让人纠结的地方。但为什么还有人想去？因为在互联网大厂普遍大小周、弹性工作=无限加班的环境里，豆瓣是少数被列入“955.WLB”白名单的公司。据称有豆瓣员工管理的官方账号，用户联系时回复：“六点前发给我，因为六点后下班就得第二天上班再回了。”也有网友观察到：“每次给豆瓣客服发信息，晚上一般都是转天工作时间才回复，周末也是周一之后回复，可能真在朝九晚五，双休吧。”当然，审核人员例外。内容审核岗位需要夜间和节假日轮班，因为必须7x24小时在线，所以审核人员“有时候晚上七八点还在上班”。其实这也不是加班，只是轮班而已。还有人在小红书爆料：“入职后不加班不打卡也不社交，大家都在工位上忙自己的事，下班就走，周五是宠物日可以爽摸猫狗，真的好幸福。”创始人阿北坚持“慢节奏、不妥协”的企业文化，工程师无需背负过重的用户增长指标。“不加班”的背后，是豆瓣员工流动率极低。豆瓣还有一个在其他互联网公司几乎绝迹的特质：不裁员。更多见评论区！
发布于 江苏
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