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牛兴卫
07-03 · 太和鼎信管理顾问有限公司
现在招人越来越难，不少企业为了省成本简化背调流程前段时间接触一家公司，高管未做深度访谈，入职半年爆出过往劳动纠纷，损失几十万其实一套标准化背调成本并不高，却能规避绝大多数用工风险大家觉得中小企业有必要做全套人才背调吗？
发布于 北京
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