马竞怡
刚刚突然灵光一现，为什么我现在不怎么操心面试辅导了？我很开心在我的前东家Careerfocus得到了最基本的招聘技能培训，比较有印象的是项目经理岗位，尽快我再2020年就考了PMP资格认证，但我们针对项目管理岗位以及PMO岗位，包括面试官以及面试官风格，避雷项都全部到位，一个岗位的面经有几页纸。那个时候，我会提炼一些要点，提前与候选人讲清楚，让他提前做一些功课，并且从心态上，还是很骄傲团队协作，互帮互助的成果可以帮助到候选人。但我现在，在面试辅导这一块，可能只提1-2个点，我会关注对方没有准备的情况下的临场反应，以及日常队伍某些课题的知识储备量的程度。有些HR不喜欢猎头提前给候选人做面试辅导，时隔多年，我也能对这种心情感同身受，这是无法靠说教去领悟到的心得体会₍ᐢ⸝⸝› ̫‹⸝⸝ᐢ₎
发布于 广东
分享
评论
1
未登录
友善发言
评论
加载中
