唐格
刚刚，MiniMax又给员工增发一波大额股权激励。AI 圈烧钱抢人这事儿大家都看麻了，最近不少公司都在勒紧裤腰带，MiniMax反而把员工长期激励继续往前推。据公开信息，此次授出 116.9 万股ESOP奖励，其中归属期最低13个月，最高72个月），购买价为零，且无绩效目标限制！授出日收市价 515 港元，折合现金超过6亿，规模也不算小。顺风局分钱不稀奇，估值涨了大家一起分享成果，本来就是好公司该做的事。MiniMax有意思的地方在于，上市后它还在持续加码员工长期激励，说明人才这笔账一直被放在很前面。说到这，想起来年初一档播客。 闫俊杰上老罗的「十字路口」聊了四个小时，老罗问他压力大的时候怎么带团队，这哥们儿来了句——给大家发更多的钱。还补了一刀：不等做成，现在就发
发布于 北京
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