大疆的职级体系和薪资福利情况如下:
1. 职级体系:
• 大疆的职级大概分为T1到T9等多个级别,T3之后晋升难度较大,职级晋升有明确且具体的等级要求。不过不同部门和业务线的职级划分可能会有一定差异。
2. 薪资待遇:
• 应届生薪资:
• 技术岗普通、sp、ssp offer的总包分别在36万、45万、51万左右;算法岗普通、sp、ssp offer的总包一般在42万、54万、60万左右;产品岗offer税前总包在36万左右;服务运营岗offer税前总包在27万左右。
• 有工作经验者薪资:薪资水平因工作年限、职级、岗位以及个人能力和绩效表现而异。例如工作5年的985工科硕士,月薪可达48000元,年终奖3个月月薪,年薪72万。
3. 福利政策:
• 餐补:公司有电子货币形式的餐补,每月500元,可用于公司app点餐,中餐和晚餐可用。早餐需自行付费购买,电子货币用完可在论坛上打折购买,用不完可统一兑现转成工资。
• 房补/公租房:入职一年后有1500左右的租房补贴,新员工和实习生可享受一年的住宿,到期需退租。公司有公租房名额,但需按个人绩效排优先级。
• 公积金/贷款:缴纳五险一金,公积金按10%比例缴纳。达到P4以上级别可申请100万的无息贷款。
• 班车/车费报销:班车仅限公司到宿舍,运营时间从早上8:30到晚上9:30。上班满12小时(含午休)车费全报销,上班7-12小时之间车费报销50%,出差按一公里一块五报销。
• 带薪假期:新员工有5天的年假,每年加一天,年假没用完可换成工资。此外,每年有7天带薪病假。
• 年终奖:根据季度绩效结果发放,季度考核若能拿一两次A,年终奖会比较丰厚。年终奖分两笔发放,一半在过年前发60%左右,另外40%在来年的5月左右发放。
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