科林在兰卡威旅行

近期用友开始大量裁员，裁员比例在10%至20%。按这个算法至少2125人卷铺盖走人，最高可能波及4250人。

用友的产品线结构老化，主要依靠少数核心模块盈利，创新能力不足。这导致用友在面对新兴市场竞争时显得力不从心，难以吸引新一代客户。

公司要想走出困境，可能不仅仅是“减人增效”那么简单，还是得想办法改变自己的产品和商业模式，不然就真的要成“人力资源加工厂”。#软件巨头用友启动大裁员，规模至少...

用友裁员风波：规模超千人

金融销售/理财

近期用友开始大量裁员，裁员比例在10%至20%。按这个算法至少2125人卷铺盖走人，最高可能波及4250人。

用友的产品线结构老化，主要依靠少数核心模块盈利，创新能力不足。这导致用友在面对新兴市场竞争时显得力不从心，难以吸引新一代客户。

公司要想走出困境，可能不仅仅是“减人增效”那么简单，还是得想办法改变自己的产品和商业模式，不然就真的要成“人力资源加工厂”。#软件巨头用友启动大裁员，规模至少上千人

刘荣杰

<dref t=1 v=32426037 j=1 ac=0>刘荣杰</dref> <dref t=2 judge=1>| 互联网金融部总经理</dref><dref t=12 v=会员></dref>

近期用友开始大量裁员，裁员比例在10%至20%。按这个算法至少2125人卷铺盖走人，最高可能波及4250人。  用友的产品线结构老化，主要依靠少数核心模块盈利，创新能力不足。这导致用友在面对新兴市场竞争时显得力不从心，难以吸引新一代客户。  公司要想走出困境，可能不仅仅是“减人增效”那么简单，还是得想办法改变自己的产品和商业模式，不然就真的要成“人力资源加工厂”。#软件巨头用友启动大裁员，规模至少...