推迟面试要点是三个:
1.表达意愿。
你要第一时间告诉对方你的强烈意愿度,你对于他们企业的看好以及对于这个岗位的兴趣,同时你要感谢他的邀请。这样无论是对企业,还是对个人的价值都能释放出来,他会认为你是个聪明的候选人。
2.社交价值。
你要明白人们之间互动就是社交价值等价交换,你要是被认为“随叫随到”的,对方可能会认为你没有价值,到时候谈薪资也不好要价嘛。甚至你要委婉要给人一种小倾向:因为你们有价值,所以我来参加面试就是给你“面子”,就好像很多女生被男生追求的时候,假装说一句,我不是那么随便的人。[偷笑]
3.工作态度。
很多人以为面试就是聊天那几十分钟。绝对不是!面试前中,后期一系列的沟通都能反映出候选人的价值观和世界观。一个淘宝的P8面试官很丧气的告诉我,她主动放弃录用一个候选人,因为她感觉候选人后面太磨叽了,她预判那同学和团队肯定很难融合。所以你现在要给别人一种感受,你对你现在的工作是非常负责任的,你的工作态度非常好!
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