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几乎所有的不自信,都源于这一个小问题

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孟海宁
2018-08-06 · 创始人CEO兼执行董事
你有过这样的体验吗? 别人询问意见时,喜欢说“随便,都可以,你定吧” 在遇到挫折时,会产生强烈的自责 内心敏感,不自信,看不到自己的优势 对亲密关系感到恐惧,时常体验到紧张和不安 不相信自己可以和别人维持长久的关系 类似以上不自信、不如意的外在表现,实际上根源都来自于我们内在的“低自尊”。 那么什么是自尊,什么又是低自尊呢? Melanie Fennell 在他的畅销书《战胜低自尊》中给自尊下的这个定义:自尊就是我们看待自己的方式,赋予自己的价值感,是关于自己的核心信念。而低自尊,意味着一个人对自己总体上抱有核心的负面评价。 01. 如何判断自己是否是低自尊? 如何判断自己是否是低自尊呢?现在请你静下心来,想一想: 当你在面对挑战或者压力的时候,你会如何去对待自己?那如果在没有任何压力的情况下呢?在受到他人称赞的时候,你第一个冒出来的想法又是什么呢? 你会不会用很冷酷挑剔的话去刺激自己?比如说,我怎么连这点事都做不好? 你是否会对自己表达肯定和认同?还是会从各个角度去批评自己?比如说,我觉得自己能力不够强? 你是否完全认可别人称赞?还是在心里认为自己没有他说的那么好?即使事情完成得还不错,也会认为只是运气好。 其实以上这些我们对自己说的话,就是组成我们自己低自尊的一砖一瓦。低自尊,让我们缺乏一种心理的稳定感,让我们不能安心地去做事情,自如地建立关系,放松地体验生活。 02. 低自尊如何影响你 过去、现在以及将来的每一天? 如果发现自己身上有以上低自尊的影子,你需要警惕和觉察,因为他可能正在拖累你的人生,让你在无形中逐渐远离一切美好的东西。 1.受到低自尊的影响,我们可能会自动屏蔽自己的功劳 更多的关注自己做的不够好、还不到位的地方,经常对自己感到不满,因此类似悲伤、抑郁、焦虑、羞耻、内疚等负面的情绪,时常伴随着自己。 在得不到疏导的情况下,这些情绪又会升级为极度的压抑感或者愤怒,引起人际关系紧张。 2.低自尊的人,通常很难充分发挥自己的能力和潜力 一种情况是,总认为自己不能胜任任务,习惯性地回避挑战,同时也回避了机会。 另一种情况是,因为觉得自己不够出色,所以用“过度的努力和勤奋”来获得一种暂时的心安。但即便取得了一定的成绩,就像前面提到的,往往会淡化或者忽视它。因此永远都没办法对自己产生满足感和认同感。 3.会有俗称的“玻璃心”,在人际中承受着相当大的压力 对别人的看法非常敏感,别人的一个眼神、一句玩笑,都能引起顾虑:他是不是在针对我?是不是我冒犯了他? 因此在人前越发谨小慎微,不敢也不愿意为自己发声和抗争,无意中让自己成为被欺负或者发泄情绪的对象。即便这样,还总把问题归咎为自己的原因,加重负面自我认知。 4.低自尊带来最严重的问题之一,是诱发抑郁 经过研究发现,低自尊导致抑郁的机会,比抑郁引发低自尊的机会要高出2倍。 这也就是说如果我们发现自己抑郁了,那么自尊受损或自尊水平一直较低,很有可能是重要原因之一。 5.在心理学上,低自尊是高风险的脆弱因素 所谓脆弱因素,指的是一个人在面对生活压力和挑战时,引发心理问题、影响社会功能的不稳定因素。比如很糟糕的童年经历、艰苦的经济条件等等。 而低自尊在其中,是一个高风险的脆弱因素,它直接影响到我们掌控情绪的能力、高效的思维能力、客观的判断能力,无形中让我们错失很多本该属于自己的美好事物,反过来又影响我们的自尊水平,形成负面循环。 03. 命令和假设 让你永远摆脱不了低自尊 我曾经的一个来访者,长得眉清目秀的一位小姐姐,对化妆“上瘾”从来不肯素颜见人,“没有化妆的时候,我不可以见任何人”。 原因是觉得“我不化妆的样子很丑,不会被别人喜欢,如果我不被别人喜欢,我就会非常自卑,所以我一定要每天都画美美的妆”。 这位小姐姐担心别人不会喜欢真实的自己,所以用“命令”和“假设”的思维,逼迫自己做出一些行为,应激性地保护自己的自尊心,类似的情况并不少见: 命令自己:我必须…… 我必须化美美的妆才可以见人 我必须拼命努力工作才能被肯定 我必须满足他的要求才不会被讨厌 做出假设:如果我不……就…… 我不化妆,就不会有人喜欢我 我不努力,领导就会认为我无能 我不答应,他就会对我有意见 不可否认,这些想法和行为的确可以暂时让我们获益。比如当大家赞美小姐姐的妆容时,她的自尊心就会得到暂时性的满足,产生“我有颜值就有价值”这样的想法。 但这种方式获得的一点点自尊自信是非常脆弱的,必须很辛苦地维持。而内心深处的核心信念,例如我不值得被爱,我没有价值等等,还在潜意识当中运作。 长此以往,就会逐渐形成“命令——假设”这样的重复性思维和行为模式闭环,而一旦形成,我们就更加没有勇气去尝试新的机会,不但不可能摆脱低自尊,还会失去非常多的生命体验机会。 低自尊就像一个长在我们思维上的肿瘤,越早割除越好,时间越长,越难以根除。事实上,很多低自尊的人并不是不优秀,只是被低自尊蒙蔽了眼睛,看不到自己的优秀而已。 想要改变低自尊的状态,看似复杂,却也简单。归根结底,是要打破这种重复性惯性思维,用新的思维习惯,去取代低自尊的认知怪圈。
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