希音面试

希音面试，我个人感官不太好。不论是内部招聘还是boss直聘，JD上都是要mysql postgresql，也重点是mysql的招聘。结果面试官全在问oracle的问题。面试官有说他本身在运维oracle和mysql，但是我不太理解为何全在面oracle的问题。 一面是视频会议，我提前4-5分钟进入面试，上来直接开始面试，没有让应聘者进行学历和工作的自我介绍，大概面了接近50分钟，从开头到结尾全在聊oracle，问用的什么oracle的版本，一直在问oracle CPU飙升如何做，oracle的等待事件XXX有没有遇到过，怎么处理。因为我在面试途中尝试拐点mysql的话题，所以才就着我的拐带话题且仅有一个问题问mysql。 哪怕解决思路有提供。 末尾有问我有什么问题想问的。 我问了一下大概的团队规模和数据库的类型。 不到一个小时内，我得知我面试挂了。 复盘后，我的结论： 1.怪我自己没准备充分。 2.虽然我口齿清晰不存在让人听不懂，但可能自己说话太快，比面试官语速快。 3.希音可能给我感觉更像是在套解决方案。 4.可能怪我没问HR到底招聘oracle还是mysql，毕竟他们的所有招聘记录压根没有oracle。 5.如果面试官一直在某个领域可能不要尝试顺带别的同类内容，不然可能也给面试官感官不太好。 希望能帮到有需要的各位应聘者。准备充分也许更重要，因为有时候要注意：可能情况是不按常理出牌的面试。